摘要：
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本文转自：人民日报客户端小区老物业撤离后，新物业聘请工作还在进行中，物业服务出现了短暂的“青黄不接”，加之天气变热，小区卫生环境急转直下，市民通过“听语”热线求助。朝天宫街道止马营社区表示，将协调一家物业公司应急。“韩家苑是个老旧小区，5月26日，老物业公司撤离了，等会说。
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ben wen zhuan zi ： ren min ri bao ke hu duan xiao qu lao wu ye che li hou ， xin wu ye pin qing gong zuo hai zai jin xing zhong ， wu ye fu wu chu xian le duan zan de “ qing huang bu jie ” ， jia zhi tian qi bian re ， xiao qu wei sheng huan jing ji zhuan zhi xia ， shi min tong guo “ ting yu ” re xian qiu zhu 。 chao tian gong jie dao zhi ma ying she qu biao shi ， jiang xie tiao yi jia wu ye gong si ying ji 。 “ han jia yuan shi ge lao jiu xiao qu ， 5 yue 2 6 ri ， lao wu ye gong si che li le ， deng hui shuo 。
装修工高薪惹人艳羡的背后人员稀缺、“青黄不接”，专家建议积极引导年轻人入行阅读提示学艺周期长、成本较高等导致装修行业很难吸引年轻人加入，由此带来用工短缺、人工费不断上涨等现象。如何创造良好的职业环境、积极培训，是装修行业解决用工难问题的关键。近日，一则“..
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宁浩执导、刘德华领衔主演的电影《红毯先生》发布了“如约再会”版定档海报，定于3月15日重新上映。该片曾于今年大年初一上映后，宣布撤出春节档。 如今，这部电影瞄准了三月中旬和大家见面，是看准了这个日期青黄不接，希望能够一枝独秀，独领风骚。算盘打得响，但恐怕事情没他等会说。
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装修工高薪惹人艳羡的背后人员稀缺、“青黄不接”，专家建议积极引导年轻人入行阅读提示学艺周期长、成本较高等导致装修行业很难吸引年轻人加入，由此带来用工短缺、人工费不断上涨等现象。如何创造良好的职业环境、积极培训，是装修行业解决用工难问题的关键。近日，一则后面会介绍。
小麦供应青黄不接，制粉企业库存持续消耗，而受小麦现货报价偏低，基层余粮见底，渠道库存也逐步消耗，部分贸易商受小麦现货报价与入库成本价出现倒挂的现象，惜售的心态转强，企业门前到货减少，小麦行情逐步趋稳！最近两日，受清明小长假因素影响，终端贸易商面粉补货需求增加，部分头神经网络。
吉比特已然青黄不接的尴尬局面，稳定性受到质疑。03 出海破局？行业进一步洗牌，新品打开市场难度加大，于是，出海成为游戏厂商为数不多的未来增长看点。过去4年里，游戏在各类App出海份额中高达64.9%,紧随其后的为金融类App,但份额仅维持在10%上下。在AppsFlyer发布的《202后面会介绍。
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“独椒戏”已开出十几家连锁店，成为南昌卤烤猪蹄第一品牌。1月26日下午，煌上煌披露2023年业绩预告，预计2023年实现净利润0.65亿元至0.75亿元，虽然同比上年增长超过一倍，但相比2020年2.82亿元的前值仍相去甚远。业绩低迷的当下，新业务又面临青黄不接的压力，煌上煌亟需破局还有呢？
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红旗HS5都是一款“青黄不接”的车型，新款车型和旧款在售车型都需要消费者“先订后买”。不过随着生产的不断增加和销售的逐渐稳定，相信这种情况会逐渐得到改善。那么红旗HS5到底是不是一款值得消费者选择的车型呢？旧款在售车型的产品力和设计已经跟不上潮流，但是新款红等会说。
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“青黄不接”也是一大难题。西南政法大学教授峗怡介绍，目前我国养老护理员是“以老养老”，年龄大多在45岁以上。同时，作为新生代的老年护理专业学生，毕业三年内的转行比例高达70%。大多月薪不到五千、每天工作十几小时、还被看作是“伺候人”“端屎端尿”的，让不少年轻人说完了。
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